乡镇事业单位人员能考公务员吗
事业单位人员只要符合学历、年龄等招考条件，就可以报考，但前提是必须取得所在单位的同意报考证明。
公务员招录常见不可报名的情况：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
(2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在处理期内的人员;
(3)公务员和参照公务员法管理单位工作人员被辞退未满5年的人员;
(4)公务员和参照管理单位工作人员已离职(含辞职、取消录用等)，截至报名时，在机关工作和离职年限累计未满5年的人员;
(5)截至报名时录用未满2年的公务员和参照公务员法管理单位工作人员;
(6)现役军人;
(7)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(8)法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
报考人员不得报考录用后即构成公务员法规定的回避关系的招录职位。
⑵ 求助，考上了乡镇事业单位5年内不得调动，期间能不能考公务员
已经规定了5年的服务期，就需要满服务期之后才可以流动的
⑶ 考上事业单位还能考公务员吗
既然考上事业单位，就有了编制，本身已属于公务员了！
所以可以申请职务变动，合适的话就行了。
⑷ 乡镇事业编制人员可以报考公务员吗
可以报考，只要符合公务员报考要求均可报考公务员考试，公务员考试报版考要求如下权：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；
3、拥护中华人民共和国宪法；
4、具有良好的品行；
5、具有正常履行职责的身体条件；
6、具有符合职位要求的工作能力；
7、具有大专以上文化程度；
8、具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
(4)乡镇事业单位人员能考公务员吗扩展阅读
国务院人事部门是国家公务员录用的主管机关，负责全国国家公务员录用的综合管理工作，包括：拟定国家公务员录用法规；制定有关的具体政策；指导与监督地方国家行政机关国家公务员录用的管理工作。
负责组织国务院各工作部门录用国家公务员的考试和备案工作，某些考试工作可以委托省级政府人事部门承担。省、自治区、直辖市政府人事部门是本行政辖区国家公务员录用的主管机关，负责本行政辖区内国家公务员录用的管理工作。
⑸ 专项招聘乡镇事业单位可以考公务员吗
可以考，需要取得单位同意，单位不同意不能报考，即是笔试过了也不能参加面试。
公务员回资格审查答的时候，会要求你提供“同意报考证明”的，要是你拿不到，是得不到面试资格的，也就无法进面试。
之所以要求单位提供“同意报考证明”，就是怕有人考上了但是原单位不放人，无法去报到任职。
看你们单位会不会卡你了，因为事业单位是有人事管理权的，档案什么的比较麻烦。
⑹ 乡镇机关事业单位人员能直接升级成公务员吗除开考试…
1、乡镇机关事业单位人员不能直接升级成公务员。
2、要想成为公务员只能通过统一的公务员招录考试。
3、一定的乡镇机关事业单位的工作经验，多少会对公务员考试有些帮助的。
⑺ 事业单位人员可以报考公务员吗
您好，事业单位人员只要符合学历、年龄等招考条件，就可以报考，但前提是必须取得所在单位的同意报考证明。
从公务员考试考查形式和内容来看，事业单位人员具有一定的优势。
公务员考试科目一般包括《行测》《申论》，行测主要通过客观化纸笔考查与公务员职业相关的基本素质和能力要素，申论则测查从事机关工作应具备的基本能力。事业单位招聘考试在此基础上增加加了《公共基础知识》科目，考查内容涵盖了政治、经济、法律、人文、科技等诸多领域的常识。一般而言，事业单位人员已经参加过一次考试的选拔，对公务员考试，无论是题型、内容，还是答题技巧，都较为熟悉，因此，在这个方面具有很大优势。
其次，从事业单位人员自身素质来看，事业单位人员也具有较大优势。
作为一名公职人员，应当具备公职人员最基本的职业素养，要保持良好的政治素养、较高的文化素养和健康的心理素养。事业单位人员经过层层筛选，并且在日常工作中积累了很多相关实践经验，上述职业素养已经基本具备。这些职业素养可以很好地帮助事业单位人员在公务员选拔考试中脱颖而出，比如经常参加党政思想教育课、长期撰写各类公文，使得事业单位人员更加了解时事，并强化了语言表达能力，对于作答行测常识题目和申论公文写作题目有很大帮助。再比如，事业单位人员在日常工作中，经常需要处理各类事件，使得自己的应变能力、组织能力、协调能力和人际关系能力都得到了很大提高，这也是公务员考试面试中经常会考查的题型。
总之，事业单位人员报考公务员具有得天独厚的优势，但是也应戒骄戒躁，要善于运用自己的优势，也要虚心补足自己的短板，这样才会在公务员考试中成为最后的胜者，从而踏入职业生涯的新征程。
⑻ 事业编制人员可以报考公务员吗
事业编制人员是可以报考公务员的，但是需要提前取得原单位的同意，并出具同意报考证明。
事业单位在编若想报考公务员考试，首先要看考生所任职位是否有最低服务年限，如果任职没有达到最低服务年限，原则上不得报考。
如果满足，考生可以报考符合条件的职位，但要征得所在单位的同意报考证明后才可以报考。
非编制人员，报考无需单位同意报考证明，有符合条件的职位就可以直接报考。
拓展资料：事业编制转为公务员的途径
1、参加省级公务员考试、国家公务员考试
每年各省都有1-2次省级公务员招考，主要岗位设置在乡镇，部分岗位为公安干警、法院、检察院岗位等。如果事业编制工作人员要去参考，工作年限务必要超过1年。
2、参加各级副科岗位选拔(公选)
有时，根据工作需要，地级市或者县政府会面向本地区或者全国，公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。这类考试要求报考人员最少具备3年工作经验，年龄也有具体要求，总体来说，要求很严格。
3、破格提拔的情况(要努力争取)
原则上事业编制不会自动转为公务员编制，但如果某个事业编制工作人员工作特别突出、年度考核连续都是优秀，而且是高科技人才，有可能破格提用。常见的有，某单位引进高科技紧缺人才等，如引入某高校博士为副科级干部等。不过这类情况很少见，而且对人的要求特别高。
⑼ 事业单位工作人员能否考公务员
可以考，笔试的时候先不要跟单位说，等进了面试再和单位说吧，我就是这么做的。
另外，面试之前要进行面试资格审查，要提供所在单位开具的《工作证明》《同意报考证明》，和人事部门好好说说，如果是一般性质的事业单位（当年招考时没有规定最低服务年限的话），单位是会放人的。
另外如果最后被录用，政审这个环节也要到你档案的管理部门（也就是你现在工作的事业单位）来进行，所以千万不要和他们闹僵了
⑽ 事业单位在编人员能考公务员吗
可以考公务员，不过还要看人家的要求，如果是要全日制的，那就不行，不过这样要求的不多，还有大多数都要求本科以上，专科的比较少，建议你考个本科。 我不知道自考专科后能否再申请本科，如果能的话最好，不能的话只能重新考了，选一个好的专业。