村干部直接选举

❶ 村干部都是怎么选出来的

1.村民委员会选举是根据选举产生的.村民委员会由主任.副主任和委员共三至七人组成.

2.村委会专每届任期三年,届满时及时换届可以连选连任

3.年满十八周岁的村民不分民族性别,信仰居住期限都有选举权和被选举权,剥夺政治权利和非农业户口的除外.

4.选举由村民委员会主持,村民委员会设选举领导小组,小组成员由村民会议或村民小组推选产生.

5.村民委员会由村民直接选举产属生但必过选民的半数,主任与委员分类选举主任为红票委员为黄票,选民只能各投一票否则作为弃票,创票后按得票多少当选主任和委员.未过选民人数半数票的必须重选.直到产生为止.在选举过程中充许拉票买票你可以使出任何使自己增加得票率的招数.

❷ 村民选举村主任有那些条件

根据《中华人民共和国村民委员会组织法》第十三条规定

1、年满十八周岁的村民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权和被选举权；但是，依照法律被剥夺政治权利的人除外。

2、村民委员会选举前，应当对下列人员进行登记，列入参加选举的村民名单：

（1）户籍在本村并且在本村居住的村民；

（2）户籍在本村，不在本村居住，本人表示参加选举的村民；

（3）户籍不在本村，在本村居住一年以上，本人申请参加选举，并且经村民会议或者村民代表会议同意参加选举的公民。

3、已在户籍所在村或者居住村登记参加选举的村民，不得再参加其他地方村民委员会的选举。

(2)村干部直接选举扩展阅读

村主任选举的注意事项

选举村民委员会，由登记参加选举的村民直接提名候选人。村民提名候选人，应当从全体村民利益出发，推荐奉公守法、品行良好、公道正派、热心公益、具有一定文化水平和工作能力的村民为候选人。候选人的名额应当多于应选名额。

村民选举委员会应当组织候选人与村民见面，由候选人介绍履行职责的设想，回答村民提出的问题。

选举村民委员会，有登记参加选举的村民过半数投票，选举有效；候选人获得参加投票的村民过半数的选票，始得当选。当选人数不足应选名额的，不足的名额另行选举。另行选举的，第一次投票未当选的人员得票多的为候选人，候选人以得票多的当选，但是所得票数不得少于已投选票总数的三分之一。

参考资料

网络-《中华人民共和国村民委员会组织法》

❸ 村委会的选举流程

1、推选村民选举委员会。

村民选举委员会的推选工作，由村党组织主持、组织，村委会负责召集。村民选举委员会一般由主任和委员共5至9人组成，其成员由村民会议、其人选必须遵纪守法，办事公道，熟悉本村情况，有一定的组织能力。

❹ 村干部当选的条件

一．属于本村村民，年满十八周岁，具有完全民事行为能力，未被剥夺政治权利。
二．符合本村村规民约中规定的其他条件．
以下是《中华人民共和国村委会选举法》关于村民委员会的选举的内容：
第三章村民委员会的选举
第十一条村民委员会主任、副主任和委员，由村民直接选举产生。任何组织或者个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。
村民委员会每届任期三年，届满应当及时举行换届选举。村民委员会成员可以连选连任。
第十二条村民委员会的选举，由村民选举委员会主持。
村民选举委员会由主任和委员组成，由村民会议、村民代表会议或者各村民小组会议推选产生。
村民选举委员会成员被提名为村民委员会成员候选人，应当退出村民选举委员会。
村民选举委员会成员退出村民选举委员会或者因其他原因出缺的，按照原推选结果依次递补，也可以另行推选。
第十三条年满十八周岁的村民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权和被选举权；但是，依照法律被剥夺政治权利的人除外。
村民委员会选举前，应当对下列人员进行登记，列入参加选举的村民名单：
（一）户籍在本村并且在本村居住的村民；
（二）户籍在本村，不在本村居住，本人表示参加选举的村民；
（三）户籍不在本村，在本村居住一年以上，本人申请参加选举，并且经村民会议或者村民代表会议同意参加选举的公民。
已在户籍所在村或者居住村登记参加选举的村民，不得再参加其他地方村民委员会的选举。
第十四条登记参加选举的村民名单应当在选举日的二十日前由村民选举委员会公布。
对登记参加选举的村民名单有异议的，应当自名单公布之日起五日内向村民选举委员会申诉，村民选举委员会应当自收到申诉之日起三日内作出处理决定，并公布处理结果。
第十五条选举村民委员会，由登记参加选举的村民直接提名候选人。村民提名候选人，应当从全体村民利益出发，推荐奉公守法、品行良好、公道正派、热心公益、具有一定文化水平和工作能力的村民为候选人。候选人的名额应当多于应选名额。村民选举委员会应当组织候选人与村民见面，由候选人介绍履行职责的设想，回答村民提出的问题。
选举村民委员会，有登记参加选举的村民过半数投票，选举有效；候选人获得参加投票的村民过半数的选票，始得当选。当选人数不足应选名额的，不足的名额另行选举。另行选举的，第一次投票未当选的人员得票多的为候选人，候选人以得票多的当选，但是所得票数不得少于已投选票总数的三分之一。
选举实行无记名投票、公开计票的方法，选举结果应当当场公布。选举时，应当设立秘密写票处。
登记参加选举的村民，选举期间外出不能参加投票的，可以书面委托本村有选举权的近亲属代为投票。村民选举委员会应当公布委托人和受委托人的名单。
具体选举办法由省、自治区、直辖市的人民代表大会常务委员会规定。
第十六条本村五分之一以上有选举权的村民或者三分之一以上的村民代表联名，可以提出罢免村民委员会成员的要求，并说明要求罢免的理由。被提出罢免的村民委员会成员有权提出申辩意见。
罢免村民委员会成员，须有登记参加选举的村民过半数投票，并须经投票的村民过半数通过。
第十七条以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票、虚报选举票数等不正当手段当选村民委员会成员的，当选无效。
对以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票、虚报选举票数等不正当手段，妨害村民行使选举权、被选举权，破坏村民委员会选举的行为，村民有权向乡、民族乡、镇的人民代表大会和人民政府或者县级人民代表大会常务委员会和人民政府及其有关主管部门举报，由乡级或者县级人民政府负责调查并依法处理。

❺ 村干部如何选拔。几年一选

村民委员会主任、副主任和委员，由村民直接选举产生。任何组织或者个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。村民委员会每届任期三年，届满应当及时举行换届选举。村民委员会成员可以连选连任。
第一条
为切实加强全街道农村干部队伍建设，增强以党支
部为核心的农村基层组织的凝聚力和战斗力，夯实党在农村的执
政基础，加快社会主义新农村建设步伐，依据上级有关规定，结
合我街道实际，特制定本办法。

第二条
村级干部管理以现任干部为重点，以提高干部队伍素
质为目标，从而形成选、育、用相结合，绩、奖、惩相统一的管
理机制，全面提高农村干部的管理水平。

第三条
管理范围：现任农村党支部委员，村民委员会委员，
后备干部，已离任的老干部。

第四条
村级干部管理主要方法：选拔任用、经济待遇、考核
奖惩、教育培训、后备干部管理、财务管理、离任干部管理、档
案管理等。

具体条例，任用选拨到条件可参考：http://wenku..com/link?url=-jythk1uoj-oew7j0-p0u1zu_OX90s8Uf1Lcljq-TguTaL-8S7b2PEYaL0YVGr3UI3

❻ 农村干部选举是怎么规定的。几年一次

村民委员会主任、抄副主任和委员，袭由村民直接选举产生，每5年举行一次换届选举，村民委员会成员可以连选连任。

根据《中华人民共和国村民委员会组织法》第十一条村民委员会主任、副主任和委员，由村民直接选举产生。任何组织或者个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。村民委员会每届任期五年，届满应当及时举行换届选举。村民委员会成员可以连选连任。

(6)村干部直接选举扩展阅读：

《中华人民共和国村民委员会组织法》第十三条年满十八周岁的村民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权和被选举权；但是，依照法律被剥夺政治权利的人除外。村民委员会选举前，应当对下列人员进行登记，列入参加选举的村民名单：

1、户籍在本村并且在本村居住的村民；

2、户籍在本村，不在本村居住，本人表示参加选举的村民；

3、户籍不在本村，在本村居住一年以上，本人申请参加选举，并且经村民会议或者村民代表会议同意参加选举的公民。

已在户籍所在村或者居住村登记参加选举的村民，不得再参加其他地方村民委员会的选举。

❼ 农村村主任选举法

选举村民委员会，有登记参加选举的村民过半数投票，选举有效；候选人获得参加投票的村民过半数的选票，始得当选。当选人数不足应选名额的，不足的名额另行选举。另行选举的，第一次投票未当选的人员得票多的为候选人，候选人以得票多的当选，但是所得票数不得少于已投选票总数的三分之一。

村民委员会的选举，由村民选举委员会主持。

村民选举委员会由主任和委员组成，由村民会议、村民代表会议或者各村民小组会议推选产生。

村民选举委员会成员被提名为村民委员会成员候选人，应当退出村民选举委员会。

村民选举委员会成员退出村民选举委员会或者因其他原因出缺的，按照原推选结果依次递补，也可以另行推选。

选举村民委员会，由登记参加选举的村民直接提名候选人。村民提名候选人，应当从全体村民利益出发，推荐奉公守法、品行良好、公道正派、热心公益、具有一定文化水平和工作能力的村民为候选人。候选人的名额应当多于应选名额。村民选举委员会应当组织候选人与村民见面，由候选人介绍履行职责的设想，回答村民提出的问题。

(7)村干部直接选举扩展阅读

村民会议由本村十八周岁以上的村民组成。

村民会议由村民委员会召集。有十分之一以上的村民或者三分之一以上的村民代表提议，应当召集村民会议。召集村民会议，应当提前十天通知村民。 召开村民会议，应当有本村十八周岁以上村民的过半数，或者本村三分之二以上的户的代表参加，村民会议所作决定应当经到会人员的过半数通过。法律对召开村民会议及作出决定另有规定的，依照其规定。

召开村民会议，根据需要可以邀请驻本村的企业、事业单位和群众组织派代表列席。

❽ 村干部由村民直接选举是从哪一年开始

1987年11月，全国人大常委会通过了《村民委员会组织法(试行)》，规定村民委员会主任、副主任和委员均由村民选举产生，每届任期三年。1988年6月1日起试行，随即各地区逐步开展了村委会直接选举。

❾ 2018年，村干部还选举吗还是直接认任命

2018年，村干部还是选举。根据我国《村民委员会选举规程》，选举村干部是事关农村稳定的大事，具有严格的程序。

1、报名参选。选举办法规定，年满十八周岁的村民，除依法被剥夺政治权利的外，均有选举权和被选举权。

2、选举证明。一是成立选举领导机构。镇（处）成立选举领导小组；村成立村民选举委员会。二是选民登记。在选举日前20天，公布选民名单，选民登记要做到不错登，不重登、不漏登。选民登记的基本条件：年满18周岁，户口在本村，享有政治权利。

3、确定候选人。根据村庄规模确定村委会成员职数和职位，以多于应选名额一人的规定确定候选人数。召开预选大会，预选会议要求过半数选民参加有效，按照得票多少当场确定候选人。并于当日或次日张榜公布。

4、召开选举大会。包括清点参加会议人数、推选唱票人、计票人和监票人、介绍选举形式、检查密封票箱、核对选票数、分发、讲解选票、选民写票、选民投票、销毁剩余选票、开箱验票、整理选票、唱票、计票、宣布选举结果等程序。

(9)村干部直接选举扩展阅读：

关于村干部的选举要求：

1、务必带领农民致富，带动农村经济的发展。

村干部是农村农民各项业务开展的核心，村干部不仅要处理好农民的日常事务，还要积极参与到农村经济的发展和农民的收入水平上去，积极带领农民致富，发挥村干部的模范带头作用。

2、工作作风正派，核心为民服务。

村干部作为基层组织的主干，核心是为民服务，同时也代表着党的形象，因此首先工作作风一定要正派，为人正直热情，积极为人民服务。

3、工作跟民意挂钩，做好服务工作。

俗话说得好，当官不为民做主，不如回家卖红薯，村干部开展的各项工作都要跟民意挂钩，不脱离人民群众，积极走到人民群众中去，做好服务工作，民意满意率达到90%以上。

参考资料：

村民委员会选举规程-网络

❿ 现在农村村主任一下的村干部是不是由村主任直接任命就可以了还是民主选举

你的情况可能还抄没有说清袭楚。村主任就是由村民选举而产生的。但村主任不是第一把，村支书才是第一把，你说你们村的老主任没有选举上，但还是稳坐第一把，这里的“第一把”应该是村支书。村支书是由本村党员选举产生的，一般一个村的党员都很少，一个村1000多人，党员也一般只有10个人左右。通过一半的人数，也就是只要通过5个人就可以当了村支书了。