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青神县农村干部的工资

发布时间: 2021-03-07 05:57:04

㈠ 原青神县农村户囗随军后离婚户囗还能迁回原箱农村吗

按规定离婚后可以迁回原户籍所在地,但必须符合条件规定所以是否可以你应该去原户籍所在地村委会咨询一下。
往农村迁移户口必须村民签字同意,村委会开接收证明。

㈡ 我儿子在眉山青神县德恩机械厂上了45天班一直没拿到工资,后来在找车间主任要工资的同时,车间主任叫他...

肯定有猫腻,
首先,约好打架谁先动的手很重要,,先动手的是故意伤人,,而后动手的是自卫或者说自卫过当,还有九级伤残鉴定依据GB/T 16180-20》网络一下

㈢ 眉山青神新久源实业有限公司宣布破产如何倍尝工人的一切费用抱扩生活费社保工人下岗等

由企业(公司)《劳动合同法》第44条、第46条、第47条规定支付经济补偿内金。
《劳动合同容法》
第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
……
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

㈣ 我是青神农村人买了个人社保会下农村户口吗

你个人缴纳社保的情况下,那么并不会下农村户口,不过你不能享受农村的养老保险。
个人缴纳社保。
个人办理社保需要多少钱?

首先得清楚知道当地社保最低缴纳基数和最高缴纳基数,一般很多公司都是给按最低缴纳基数给你缴纳社保的。这样一来,他们就少给了很多钱,别以为你这样到手的工资变多了就是好事,将来你的养老待遇变低了才是。

这种方法的好处是和前面说的“职工社保”几乎一模一样,五种社会保险都可以续上。

但是所有的费用都要自己出。

养老保险:单位14%; 个人8%

医疗保险:单位8%; 个人2%

失业保险:单位0.8%、0.64%、0.48%; 个人0.2%

生育保险:单位0.85%; 个人无需缴纳

工伤保险:单位0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.2%、1.3%、1.4%; 个人无需缴纳

除此之外,你还得负担一笔代理费用。

如果你在城市,居民社保被称为城镇居民社保;如果你在农村,居民社保就是我们常见的新农合。

以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种,必须去你户口所在地的社保局办理。

居民养老保险是分不同档次的,按年缴费。到底交多少,更多的是看个人的意愿和能力了,多交多得。

医疗保险则是有个具体的规定,比如北京的居民医保,儿童每年交160元,老年人每年交360元,无业居民每年交660元。

建议你咨询当地的社保局,毕竟不同地方的政策还是有差异的,以当地政策规定为准。

㈤ 四川眉山青神县农村养牛有补偿吗

四川眉山青神县农村养牛有补偿吗?四川眉山青神县龙凤要流油补偿。

㈥ 四川青神农村商业银行股份有限公司怎么样

简介: 2016年7月1日,公司名称由青神县农村信用合作联社变更为四川青神农村商业银内行股份有限公司。
法定代表人容:陈书明
成立时间:2007-11-08
注册资本:18509.412395万人民币
工商注册号:511425000000481
企业类型:其他股份有限公司(非上市)
公司地址:四川省青神县青城镇大南街53号

㈦ 请相关人事及好心人透露一下青神县绩效工资问题!

非义务教育阶段的教师的绩效工资将在今年起实施,具体兑现的时间各地有不同,需要等待。
赶紧另外想办法给你女儿交学费吧!不要耽误就业啊!

㈧ 青神县白果乡栗子村支部书记拖欠民工工资,讨公道,怎么办!

1、 拖欠工资是违法行为,建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,投诉电话专:12333;
2、 法律依属据:
1) 《劳动争议调解仲裁法》 第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理
2) 《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。

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