哈尔滨银行员工职级

① 关于哈尔滨银行的员工正式跟合同工的问题。希望高人指点下！谢谢

就是这几年最火的临时工

② 哈尔滨银行待遇

行员是分级别的。刚入行8级普通大学生9级 研究生10级 入行后会逐渐提高等级回 每两年中答有一年曾评为卓越的员工可以升一级 。8级大概2250.每年还有过节费，奖金和绩效。每一级的工资差异有50-1000的差异。

③ 在哈尔滨银行普通的正式员工工资是多少

分区域，黑龙江和重庆的基本薪金就不一样

④ 哈尔滨银行待遇怎么样，工资能多少

五险一金，不知道你要在什么岗位，反正我知道临柜的一个月能开上2000多。年底奖金跟你的职位，你任务完成的好坏有关系，最低不得三四千啊

⑤ 哈尔滨银行工资和具体情况

柜员比抄文员赚得多，但是很辛苦袭，柜员刚入行，除去你拉存贷款的绩效，每月应该在4000左右，年底还有奖金，文员比柜员少1500左右每个月，但年底奖金应该多一些，总体柜员辛苦赚得多，文员少一些，但总体水平基本与各个城商行持平。

⑥ 哈尔滨银行工作人员是什么编制

绝大部分都是企业合同制，除中国人民银行外极少数是事业编制。

⑦ 哈尔滨银行招聘的员工和他们正式员工有区别吗

浦发比哈尔滨银行好 想都不用想

⑧ 哈尔滨银行待遇怎么样

现在都是企业，国有银行也是，只是国有控股比例高，影响力大而已。正式内工就容是正式员工，当然有编制啦，再就是委外用工，是和人才市场签合同的，正式工都是和银行签劳动合同。哈尔滨银行待遇挺好，在银行里中等吧，比国有行强。

⑨ 想问问各位，哈尔滨银行好不好，待遇如何，发展前景如何。本人小硕毕业。知道回答，不胜感激。

给你个总体观吧 看看银行的共同之处 待遇各地不统一 你不用知道别地方的 看看职位和待遇就心里有数了
当前银行业机构设置情况是：总行、省行、市行、支行、网点（储蓄所），机构设置成金字塔型，支行、网点遍布城市的大街小巷，也是安置人员最多的地方。高一级机构的岗位设置情况是：高级管理人员，老百姓讲的行长、副行长等决策层。下面若干部门：人力资源、公司、机构业务、个人金融业务、资产业务、信贷审批业务、法律事务、运营业务、计划财务等，对专业和能力的要求是：经济类专业，业务上懂得本专业相关业务知识。因为银行是国有企业，是经营单位，本身追求效益最大化，所以个人能力上比较要求具有理财能力、营销能力和管理能力。侧重营销和与人沟通能力。支行及以下机构人员设置基本是营业人员，少数是管理人员。基本需要操作人员，能力要求是具备职高学历就可完全胜任，因为计算机程序是统一和固定的，是傻瓜式的，窗口人员只需会按回车键和会输入数字会打姓名即可，所以绝大多数银行员工根本就看不懂公司账本！如果说需要能力的话，需要与客户沟通能力，你会营销会拉存款就OK，但这也限于经济不发达地区，如果是经济发达地区的银行窗口，根本就不需要拉存款，您板着脸，客户照样排队存取款，您就不需要营销，当然您会营销就离开窗口高升了。
基层的职位情况：
支行客户经理，压力大，但相对来说激励也高，最高的一年可以拿到20多万。而柜台人员包括会计和储蓄情况就另外一回事。会计岗位目前还比较稳定，因为需要相关的知识和学历，另外，一般银行的会计制度都比较完善。
储蓄岗位相对比较简单，但更辛苦更劳累。银行的制度是如果长短款找不回来的话，肯定是自己掏钱赔的。很多做储蓄岗位的新人刚开始工作的时候，赔上1、2千块是家常便饭。这也难怪，每天接待1、2百的客户，经手那么多钱，大厅里面空气污浊，声音吵杂，人总是难免犯错。储蓄的收入比会计人员还低。算是银行正式员工里面最少的一档了。
支行的其他岗位：
行长，行长一年收入大概34万左右，还不包括职务消费，比如吃饭、电话、汽油报销等等。但这是效益不错的情况，如果效益差，没有完成任务，那他就只能拿到10多万。总体来说是好差事。
信贷主管、会计主管，支行最重要的干部，除了受行长领导还要受到其直属部门的管理。我们都知道中层干部最累，除了要完成自己的任务，还要负责手底下人的大小事务。手底下人出了问题他们也脱不了关系。因此过得战战兢兢。年收入大概10多万。
大堂经理，临时工、见习员工。一般都不算成银行的正式编制，不过听说这几年开始陆续转为长期合同工了。这些人收入最低，大概一个月1、2千不等，包括司机、文员等。
在银行基层，最主要的工作就是完成各种指标任务。累不累看你怎么想了。最辛苦的是信贷人员，每天在外边跑，还没有保障。不过好歹比保险公司业务强，好多公司门口都贴“推销保险勿入”，至少还没有不允许银行客户经理进去的地步。
总行的日子当然和基层不一样，其实对于年轻人来说，总部起点高、舞台大，收入也相对稳定。总部有总部的生存哲学，首先要少犯错，所谓“做多错多”，做得越多，反而犯错误的几率越大。其次也要看领导和环境，领导开明、环境健康当然再好不过了，自然可以大显身手，就算没有升职，自己也学到了本事。

⑩ 进哈尔滨银行工作如何确定是否是正式编制在工作合同中能看出来吗

如果是正式员工，就是五年合同，和哈行总行签约。不存在三年的合同。如果是一年的合同，则是指哈行的金融经理，不是正式工。