驻村干部五个全程参与
『壹』 驻村干部三督促四必到五不准内容
督促村级班子按时完成上级党委政府布置的工作任务,规范村内日常管理,加强基回层组织建设。答
村内各类会议必到,重大项目实施必到,重大事件必到,因工作需要,村要求驻村干部参与的场合必到。
不准接受公款宴请;不准收受各种礼品;不准到村推销营利性商品;不准损害群众利益;不参与赌博等活动。
『贰』 驻村干部算是公务员吗当驻村干部是要考公务员吗
不一定,可能是事业编。驻村干部是上级的干部,派驻到村里来的。
『叁』 驻村干部需要参加驻村的的村级级党内政治生活吗
驻村干部需要参加驻村的村级党政政治生活是肯定的因为一定要贴近农民社
『肆』 干部驻村接待群众四个一指的是什么
四个一 服务群众工作模式,即搭建一个平台、构筑一个网络、配强一支队伍、建立一套制度
『伍』 驻村干部的七项工作是什么
不只七项工作,具体如下。
『陆』 中办国办要要求扶贫干部驻村不少于2年,驻村干部能发挥什么作用
驻村干部深入到农村,深入到农户家中,对于农村的发展还是能够起到积极的推动作用的。
近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强贫困村驻村工作队选派管理工作的指导意见》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。通知指出,优先安排优秀年轻干部和后备干部参加驻村帮扶。每个驻村工作队一般不少于3人,每期驻村时间不少于2年。要把深度贫困地区贫困村和脱贫难度大的贫困村作为驻村帮扶工作的重中之重。东西部扶贫协作和对口支援、中央单位定点帮扶的对象在深度贫困地区的,要加大选派干部力度。坚持因村选派、分类施策,把精准扶贫精准脱贫成效作为衡量驻村工作队绩效的基本依据。
总之,干部驻村,一方面可以帮助农村厘清发展目标,明确和清晰自己的定位,同时也更容易通过调研发现农村存在的问题,进而对症下药解决问题,帮助村民脱贫致富。
『柒』 精准扶贫五个一是那五个一
精准扶贫五个一是:帮扶责任人每一周到贫困户家访一次(驻村第一书记每一天到贫困户家访一次),与农户谈心一次,帮助打扫卫生一次,了解、分析或解决问题一个。
具体做法和成效如下:
一、结穷亲,做贫困群众的知心人
到农户家里与他们座谈谈心、帮他们打扫庭院和房前屋后的卫生,是每个帮扶人都可以做到的事情。这样做,一是能很快与贫困群众交心,了解他们的实际困难和问题,为帮扶工作因户因人施策打下基础。二是从小处着手,见效快,而且不会引起其它一般群众的反感,不会引起邻居群众的不平衡心理,比直接送钱、送物要好。
二、扶志气,铸贫困群众的精气神
帮扶工作中,一是针对一些贫困户因家庭变故、精神萎靡不振的情况,帮助他们振奋精神。二是针对有劳动力的困难家庭,激发他们内生动力。我们针对不同情况,重点给他们讲教育、医疗、民政、助残、产业、住房等国家扶贫政策,分析困难和问题,帮助找出路和办法,让他们看到希望。这些努力收效很好,多数家庭不断好转。
三、做示范,引领贫困群众跟我来
一些贫困家庭因智障、因病、因残等原因,没有形成健康的卫生生活习惯,有些家里破败不堪,有些难以看到生活的美好未来。我们在解决他们自身难以解决的住房、看病等困难和问题的同时,直接做示范,教他们如何保持家庭整洁卫生,如何打扫庭院,引导他们比照着去做,慢慢养成习惯。
四、直接帮,解决贫困群众的问题
这主要是指在经过谈话,了解、分析农户家庭困难和问题之后,对那些他们自身难以解决的问题,我们重点给以解决到位,为他们走上脱贫道路扫清障碍。
(7)驻村干部五个全程参与扩展阅读:
精准扶贫如何“精准”:
一、点穴治病,“点功”为要
精准扶贫,讲究精准施策,因地制宜、因户而异、因人而异,必须“点对点”服务、“一对一”救助、“多对一”帮扶,不摘帽不松劲,不脱贫不脱钩,扶上马送一程。而不是盲目施策,最忌“大水漫灌”。真正落实好发展生产脱贫一批、易地搬迁脱贫一批、生态补偿脱贫一批、社会保障兜底一批的“五个一批”工程。
二、点穴治病,合力为上
精准扶贫,需要齐心协力、凝心聚力、合力实现。做到任务到人、责任到人,各司其职、各尽其责,协调运转、协同发力,落实到位、考核到位,而不能各唱各调、各管各段,更不能推诿扯皮、敷衍了事。
三、点穴治病,祛病为本
点穴的根本在祛病,扶贫的目的在脱贫。精准扶贫重在解扶贫中的难题,破脱贫中的瓶颈。只有减少盲目性,增强针对性,突出协作性,提高实效性,才能真正让贫困群众祛贫根,奔富路。
参考资料来源:
网络—精准扶贫
人民网—人民日报:精准扶贫如何“精准”
『捌』 干部驻村帮扶六大行动指的是什么
1、村情民意走访行动;
2、基础工作巩固行动;
3、政策措施落实行动;
4、资金项目盘点行动
5、内生动力提升行动;
6、作风问题整治行动。
『玖』 驻村干部五个严禁是什么
驻村干部五个严禁
1 严禁走读,
2 严禁“随意抽回”“两头跑”
3 严禁“空挂”“两不管”,
4 严禁“随意更换”,
5 严禁急于收兵、削弱帮扶力量。
『拾』 驻村扶贫工作队的主要职责有哪些
驻村扶贫工作队的主要职责包括:
一、宣传党中央、国务院和省委、省政府关于农村工作特别是扶贫开发的重大方针政策,帮助落实好各项强农惠农富农政策和扶贫措施。
二、协调落实“挂包帮”“转走访”工作,配合村“两委”完成贫困村、贫困户建档立卡和动态管理工作。
三、逐村逐户分析致贫原因,帮助制定村级脱贫发展规划和年度实施计划,找准发展思路、制定脱贫措施、增加农民收入。
四、引导贫困村立足优势资源,发展特色产业和村级集体经济。帮助协调解决贫困户住房、就学、就医等实际困难。参与扶贫项目的计划编制、组织实施和检查验收,监督村“两委”管好用好各类扶贫资金。
五、组织开展实用技术培训、劳动力转移技能培训等工作,提升贫困群众能力素质,拓宽农民增收渠道。
六、坚持“党建带扶贫、扶贫促党建”,按照“强组织、兴产业、富百姓、重实效”的思路,推进扶贫开发与基层党建“双推进”工作。协调解决各种矛盾纠纷,维护农民权益。监督村务公开、账务公开,促进基层干部依法办事。
(10)驻村干部五个全程参与扩展阅读:
党员干部和群众同吃、同住、同劳动,与群众打成一片,是党的群众工作的优良传统。以全面推行扶贫开发工作到村到户为契机,实行驻村工作队(组)制度,是继承和发扬这一优良传统的有效举措。除此之外,驻村帮扶还有重要意义和作用。
驻村帮扶是做好各项扶贫开发工作的重要保障。驻村帮扶是做好内源扶贫的重要手段。驻村帮扶为帮扶人员提高能力创造了机会。
驻村帮扶必须真正沉下去,而不能停留于蜻蜓点水的状态。驻村帮扶人员不能反客为主。贫困人口是脱贫的主体。驻村帮扶人员的主要责任,是为激活贫困人口的发展潜力创造条件,为贫困人口将脱贫愿望付诸实践给予实实在在的帮助和指导。
驻村帮扶是扶贫开发的基本方式,政府扶贫需要采用,非政府组织扶贫也可以采用,从而使之在新一轮扶贫开发中发挥更大作用。