2014年大学生村官定岗通知
㈠ 2014年辽宁省大学生村官期满2年的定岗考试内容怎么复习有行测么申论的内容资料qu na lg
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㈡ 大学生村官定岗考试看什么书
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㈢ 中共中央组织部[2015](23)号文件关于做好2015大学生村官工作的通知
中组部关于做好 2015年大学生村官选聘工作的通知
各省、自治区、直辖市党委组织部,新疆生产建设兵团党委组织部:
为进一步贯彻落实全国大学生村官工作座谈会精神,按照“保证质量、规模适度、完善政策、从严管理、健全机制”的要求,切实加强和改进大学生村官工作,现就做好2015年大学生村官选聘工作通知如下。
一、严格选聘标准。着眼于“培养了解国情、熟悉基层、心贴群众、实践经验丰富的干部、人才”和“强基层组织、促农村发展、让农民受益”的工作定位,严把选聘入口,着力改善队伍结构,提升整体素质。2015年新选聘的大学生村官,一般应为大学本科以上学历、学生党员或优秀学生干部。要进一步改善选聘结构,注重选聘重点院校毕业生,提高理工类特别是涉农等基层急需专业毕业生的比例,保持男女性别比例基本平衡,少数民族地区要重视选聘懂双语的学生。
二、保持适度规模。综合考虑目前在岗和流动情况以及基层实际需求,合理确定新选聘大学生村官数量。要坚持量出为入、有进有出,注意控制选聘大学生村官规模。要注重配置合理、分布均衡,不同地区、各类村都要安排大学生村官,在保证基本工作生活条件的前提下,鼓励他们到农村基层和农民群众最需要的地方、到条件相对艰苦的地方干事创业。
三、改进选聘方式。着眼于解决大学生村官的后顾之忧,鼓励借鉴山东等地与选调生并轨的做法,探索与公务员、选调生录用和事业单位工作人员招聘相衔接的方式选聘大学生村官。坚持择优选聘,可采取学校推荐、组织考察、双向选择、驻村见习与考试选拔相结合等方式,真正把有理想抱负、热爱基层、有志于扎根农村的优秀毕业生选聘到大学生村官队伍中来。
四、加强组织领导。大学生村官选聘工作由各省(区、市)和新疆生产建设兵团党委组织部负责,统一确定选聘数量,制定选聘计划和简章,由省级或省、市两级组织部门和人力资源社会保障部门共同组织实施,市、县不得自行选聘。建立选聘工作报备制度,各省(区、市)和新疆生产建设兵团确定当年选聘计划、制定选聘工作实施方案、发布选聘公告等,要提前与中央组织部组织二局沟通;选聘工作结束后,要及时对选聘工作进行总结,并将选聘情况报送中央组织部组织二局。要高度重视做好服务期满大学生村官有序流动工作,认真落实《关于进一步加强大学生村官工作的意见》(组通字【2012】36号),在做好今年选聘工作的同时,进一步拓宽流动渠道,重点解决好服务满两个聘期的大学生村官流动问题。
中共中央组织部
2015年4月25日
㈣ 辽宁省大学生村官定岗考录乡镇公务员之后还有服务期吗
大学生村官系非公务员身份，其工作、生活补助和享受保障待遇应缴纳的相关费用版由中央和地方财权政共同承担。大学生村官工作是十七大以来党中央做出的一项重大战略决策，主要目的是培养一大批社会主义新农村建设骨干人才、党政干部队伍后备人才、各
㈤ 关于2015年选拔优秀大学生村官纳入选调生培养管理的通知
您好，中公教育为您服务。
2015年吉林省村官考试的具体时间还不确定，参照往年的经验，版一般都是在6月进行考试。您可以关注吉林公务员考试网，第一时间了解招考信息。
吉林省村官考试的权考试内容包括常识知识，公文写作等内容。您可以到当地中公分校购买村官考试专用教材。
具体的招考人数，招考要求，要以当年的招考公告为准。招考公告下发后，中公教育会第一时间组织公告解读，帮助考生备考。
您可以登录到中公教育网站，上面政法干警、省级公务员考试、国家公务员考试、村官考试、三支一扶考试、教师招聘考试等各类公职考试的辅导资料，辅导资料包括历年真题、模拟题、专项技能提高资料等。
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㈥ 2014年福建省大学生村官招考简章
2014年大学生村官选聘工作有关事项通知如下：
一、选聘内原则
选聘大学生村官，坚持自愿报名容、双向选择、公开选拔、择优聘用的原则;坚持平等参与、机会均等的原则;坚持品学兼优、注重素质的原则。
二、选聘名额
全省计划选聘大学生村官1000名，根据各地行政村数量和2014年计划安排基数、2013年完成任务等情况进行分配，其中：福州市130名，厦门市45名，漳州市125名，泉州市120名，莆田市65名，三明市125名，南平市125名，龙岩市125名，宁德市125名，平潭综合实验区15名。23个省级扶贫开发工作重点县选聘名额视情予以倾斜。
公告地址：http://v.huatu.com/news/20131125/83857.html
㈦ 大学生村官定岗考试和村官选调考试一样吗定岗考试都是什么职位
您好，希望我的回答会让您满意：
选调生考试和村官考试是两个考试，村内官属于合同制，没容有编制，选调生属于公务员，有编制。村官考试主要目的是从高等院校聘选毕业生到村任职工作，而国家公务员考试，是中华人民共和国为了筛选应聘国家公务员的应征者，所进行的一年一度考试，简称“国考”。
村官职务不多，一般有书记、村长、妇女主任、会计、出纳、文书、外来人口管理员、村委委员、党委委员等等，希望帮到你。
㈧ 苏组通2015(112)号关于明确大学生村官工作期限的通知
根据<<中华人民共和国劳动合同法>>第14条之规定，在省聘大学生村官已经连续订立二次固定期限劳动合同后，除了省聘大学生村官自已提出要求订立固定期限劳动合同外，用人单位应当与省聘大学生村官订立无固定期限劳动合同。因此，苏组通[2015]112号文件明显与<<中华人民共和国劳动合同法>>第14条相抵触，属于非法和无效文件。
各级组织部门都应当是干部之家、大学生村官之家，大家不能因为江苏省委组织部发错了一个文件、做了一件可能要伤害大学生村官的事情，就失去对党组织的信心和信任。
我相信，江苏省委组织部分管部长和有关处室的领导在拟定苏组通(2015)112号文件时，肯定没有看过<<中华人民共和国劳动合同法>>。他们是按照机关工作的思维，以“我的地盘我作主”的一贯工作态度，来作岀决策的。他们也可能认为，与大学生村官签定的聘用合同不属于劳动合同，因此可以不受劳动合同法的制约。
现在，江苏省委组织部一定听到大学生村官群情激奋的意见了，他们与省人社厅进行咨询后，也一定知道苏组通(2015)112号文件违法了。
司法机关错杀错关并造成了严重后果的冤假错案，根据党的依法治国、依法纠错的方针，司法机关都敢于主动纠正，江苏省委组织部苏组通(2015)112号文件的错误有什么不可以纠正呢？！组织部同志的思想境界和素质，不可会比司法机关同志的思想境界和素质还要低吧？
我认为，大家对此要有坚定的信心，江苏省委组织部过不了几天一定会主动纠错的。
工作中岀现了错误，及时改正就好了，谁能保证自己的工作一辈子不出差错？假若明知错了，江苏省委组织部就是坚决不改，一旦被诉诸法院，江苏省委组织部肯定败诉，那不是颜面扫地了吗？
㈨ 大学生村官的聘用期限一般为多久
大学生村官的选聘时间一般是两年，两年服务期满之后大学生村官可以参加大学生村官定岗的考试。或者是参加选调生的考试。目前辽宁的情况就是这样的。服务期两年之后通过考试进入编制。
㈩ 2014年大学生村官考试服务期满了以后是不是直接转事业编制
您好，中公教育为来您服源务。
大学生村官考试服务期满是不可以直接转事业编得，但是在参加相关的考试的时候可能会有加分政策。或者是专门设定的三支一服的岗位。
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