辦事流程化村幹部
❶ 村幹部選舉要經過什麼程序
一、公布選民登記日
選民登記日前,村民選舉委員會應當發布公告,告知本屆村民委員會選舉的選民登記日。
二、公布選民名單
村民選舉委員會應當對登記參加選舉的村民名單進行審核確認,並在選舉日的二十日前公布。
三、發放參選證
選舉日前,村民選舉委員會應當根據登記參加選舉的村民名單填寫、發放參選證,並由村民簽收。投票選舉時,村民憑參選證領取選票。
四、確定職位和職數
村民會議或者村民代表會議擬定村民委員會的職位和職數,村民選舉委員會應當及時公布,並報鄉級人民政府或者鄉級村民委員會選舉工作指導機構備案。
五、確定候選人人數
村民選舉委員會應當根據村民委員會主任、副主任、委員的職數,分別擬定候選人名額。候選人名額應當多於應選名額。
六、提名確定候選人
村民委員會成員候選人,應當由登記參加選舉的村民直接提名,根據擬定的候選人名額,按照得票多少確定。
四、公布候選人名單
村民選舉委員會應當以得票多少為序,公布候選人名單,並報鄉級村民委員會選舉工作指導機構備案。村民委員會選舉,也可以採取無候選人的方式,一次投票產生。
六、確定投票方式
村民委員會投票選舉,可採取以下兩種方式:
1、召開選舉大會;
2、設立投票站。
七、投票選舉
(一)選舉大會投票程序。
採取選舉大會進行選舉的,由村民選舉委員會召集,村民選舉委員會主任主持。流程如下:
1、宣布大會開始;
2、奏國歌;
3、報告本次選舉工作進展情況;
4、宣布投票辦法和選舉工作人員;
5、候選人發表競職陳述;
6、檢查票箱;
7、啟封、清點選票;
8、講解選票;
9、根據需要派出流動票箱;
10、驗證發票;
11、秘密寫票、投票;
12、銷毀剩餘選票;
13、集中流動票箱,清點選票數;
14、檢驗選票;
15、公開唱票、計票;
16、當場公布投票結果;
17、封存選票,填寫選舉結果報告單;
18、宣布當選名單。
投票結束後,應當將所有票箱集中,將選票混在一起,由選舉工作人員逐張檢驗、清點選票總數後,統一唱票、計票。難以確認的選票應當由監票人在公開唱計票前提交村民選舉委員會討論決定。
(二)投票站投票程序。
採取投票站方式選舉的,由村民選舉委員會主持。流程如下:
1、同時開放全部投票站;
2、各投票站工作人員當眾檢查票箱,並啟封、清點選票;
3、驗證發票;
4、村民秘密寫票、投票;
5、關閉投票站,銷毀剩餘選票並密封票箱;
6、集中票箱,清點選票數;
7、開驗票、唱票、計票;
8、場公布選舉結果;
9、存選票,填寫選舉結果報告單;
10、宣布當選名單。
八、確認當選
1、候選人獲得參加投票的村民過半數的選票,始得當選。獲得過半數選票的人數超過應選名額時,以得票多的當選;
2、如遇票數相等不能確定當選人時,應當就票數相等的人進行再次投票,以得票多的當選。
九、頒發當選證書
縣級人民政府主管部門或者鄉級人民政府,應當自新一屆村民委員會產生之日起十日內向新當選的成員頒發統一印製的當選證書。
(1)辦事流程化村幹部擴展閱讀:
另行選舉:
1、村民委員會當選人不足應選名額的,不足的名額另行選舉。另行選舉可以在選舉日當日舉行,也可以在選舉日後十日內進行,具體時間由村民選舉委員會確定。
2、另行選舉的,第一次投票未當選的人員得票多的為候選人,候選人以得票多的當選,但得票數不得少於已投選票數的三分之一。
3、另行選舉的程序與第一次選舉相同。參加選舉的村民以第一次登記的名單為准,不重新進行選民登記。原委託關系繼續有效,但被委託人成為候選人的委託關系自行終止,原委託人可以重新辦理委託手續。
4、經另行選舉,應選職位仍未選足,但村民委員會成員已選足三人的,不足職位可以空缺。
5、主任未選出的,由副主任主持工作;主任、副主任都未選出的,由村民代表會議在當選的委員中推選一人主持工作。
參考資料來源:網路:村民委員會選舉規程
❷ 村委會加幹部需要哪些程序
村委會幹部都是選舉產生的,也就不存在什麼增加村幹部,增加村幹部(5-7人)名額只能是村民人口增長而增加。
根據我國《村民委員會選舉辦法》,選舉村幹部是事關農村穩定的大事,具有嚴格的程序。
1、報名參選。選舉辦法規定,年滿十八周歲的村民,除依法被剝奪政治權利的外,均有選舉權和被選舉權。村民委員會主任應當符合下列條件:(一)認真貫徹執行憲法、法律、法規和國家政策;(二)作風民主,辦事公道,聯系群眾,熱心為村民服務;(三)工作認真負責,有辦事能力,能完成任務和帶領群眾共同致富;(四)身體健康;(五)有一定文化知識。
2、選舉證明。一是成立選舉領導機構。鎮(處)成立選舉領導小組;村成立村民選舉委員會。二是選民登記。在選舉日前20天,公布選民名單,選民登記要做到不錯登,不重登、不漏登。選民登記的基本條件:年滿18周歲,戶口在本村,享有政治權利。
3、確定候選人。根據村莊規模確定村委會成員職數和職位,以多於應選名額一人的規定確定候選人數。召開預選大會,預選會議要求過半數選民參加有效,按照得票多少當場確定候選人。並於當日或次日張榜公布。
4、召開選舉大會。包括清點參加會議人數、推選唱票人、計票人和監票人、介紹選舉形式、檢查密封票箱、核對選票數、分發、講解選票、選民寫票、選民投票、銷毀剩餘選票、開箱驗票、整理選票、唱票、計票、宣布選舉結果等程序。
❸ 導致村幹部求人辦事現象產生的主要原因
1,農村基礎設施建設融資困難。財政投入不夠,農村缺乏集體經濟收入版,農業稅減免,權幹部工作經濟壓力大。 2,村幹部權威面臨挑戰。幹部公信力,干群關系不協調,會經營會管理的幹部少,工作方式單一,跟不上經濟發展的潮流。 3,村民綜合素質差。村民缺少大局意識,集體意識淡泊,組織意識差,責任意識差,沒有公共參與意識,利益大於人情。 4,基層組織不健全。工作機制不完善,村民自治組織缺乏權威性,權利失衡,對村民約束力差。
❹ 村民找村幹部辦事先找組長簽字認可合符程序嗎
現實社會農村基層工作也很重要的,辦理事務也一定需要按程序,然後符合要求才可以辦理的,找本組長簽字正常手續辦的。
❺ 村幹部工作流程是什麼
村幹部崗位責任制
村黨支部書記的崗位職責
1,根據中國共產黨農村基層組織工作條例「,全面負責分公司的工作,村的領導和指導檔次的其他組織的工作。
2,按照黨和國家的有關原則和政策,提出了任期內的村級班子目標檢查監督和指導,並加以實施。
3,執行成員大會的決議和上級組織決定定期大會和上級黨委報告工作的分支。
4,主持黨支部日常的日常工作??,定期或不定期召開支委會或會員大會。按照民主集中制的原則和基層組織的管理許可權,討論和決定在村裡的經濟建設和社會發展的重要問題。
5,做好乾部隊伍建設,理順村級組織之間的關系,游泳池小組,共同協調處理重大事務的內部和外部。
6,做好黨的自身建設,加強黨員教育管理,監督,提高黨員幹部思想作風和制度管理,廉潔的政府單位負第一責任。
村委會的職責
全面負責村民委員會的村民委員會組織法的規定,根據「中國人民共和國委員會,工作。
1,村民(代表)會議負責並報告他們的工作到村儲備,土地使用和其他重大事項,涉及村民利益的收集和使用的,應主持召開提請村民(代表)會議討論決定,按照少數服從多數的原則,實行民主議事,民主決策。
2,村集體所有的土地和其他財產依法管理,負責對村裡的土地和房屋管理,帶領村民在管??理公共事務和公益事業。據村民的生活和生產需要開展村級規劃和建設,公共環境管理;設立農村合作醫療,養老濟貧院的福利,調解民間糾紛,協助維護社會治安,文化和教育的發展,普及科學和技術知識,促進農村精神文明建設。
3,依靠和發動群眾,並制定和實施的協定,開展村務公開和委員會民主決策,民主管理和民主評議幹部活動,民主管理和民主監督,提高村民村幹部的自我約束,自我教育,自我管理的水平。
4,帶領村民委員會協助街道辦事處開展的工作,教育和推動村民履行法定義務,並完成相關部門按照計劃生育的政策和國家法律,軍事和社會的協調任務,如營業外支出。
5,加強自身建設,村民委員會,該組織的所有成員,村民委員會,以促進學習和執行黨和國家的政策,法律和法規,並在上級主管部門按照法律規定,保護當事人的合法權利和利益的村莊和村民反映的意見的村民,要求和建議。
科副書記的職責
,協助秘書的工作,書記是不是在時代局長職務。
2,良好的宣傳,紀檢工作,組織會議,組織和實施,負責宣傳,紀檢工作才能完成的工作,良好的溝通匯報。
3,同村的村主任一般事務。
4,嚴格的保密制度,積極提供合理的建議,以服務的工作。
自覺地接受領導的書記,副書記,負責好自己的工作,做一個好工作的責任,村支部記錄,是負責記錄管理黨支部,形成合力,做好實施工作的組織生活。
村民委員會成員的職責
協助管理事務的??村委會主任,在每天的日常工作??,會議決議的實施和村民委員會,村民(代表)維護村集體和村民,負責好自己的工作的合法的權利和利益,努力創造一個新的社會主義現代化建設是在農村地區。
負責治安調解
積極宣傳黨的政策,法律和法規,村民的守法意識,維護公共道德。
2,遇到刑事案件和治安案件,保護現場,立即報告,協助上級公安機關偵破處理,做輕微罪行和歸正人員安置和援助,以及教育。
3,經常了解民事糾紛動態信息,發現跡象,及時預防和及時報告,在村裡做一般的民事糾紛解決在萌芽狀態的隱患。
4,節假日和其他活動,該組織的人員在夜間巡邏,使外來人員的登記管理。
5,提高自身素質,加強政治業務學習,與村調解委員會交辦的其他事項工作做。
兩個主管農業
1,建立土地經營權流轉機制,加強日常的日常管理的土地和其他行業的合同,非私分的征地補償。
2,加強集體資產管理,負責為村級各類應收款項,拖欠款提醒村民(代表)會議的壞賬准備,壞賬的處理意見的村Jititiliu基金農業發展,勞動積累工的管理措施。
3,保護,管理,開發和利用集體土地,水和其他資源,積極發展多種經濟,建立,管理,集體企業,發展農村二,三產業,實施綜合治理的NGS。
4,努力發展經濟,為農民群眾服務的實施和協調。組織農田水利建設,管理和維護農業基礎設施,並提供生產和管理技術,信息,種子,植保,機耕,灌溉,加工,存儲,營銷和其他服務。
5,,村民生產管理,生活用水,電所有合適的。
婦女主任職責
1,負責召開會議的婦女代表委員會會議的婦女代表大會,傳達貫徹黨支部和上級婦女的決議聯邦,任務嚴重的是,與當地的條件,建議會議的婦女代表的程度和階段工作計劃的設想。
2,定期黨組織和較高的婦聯匯報,請示工作,及時反映婦女群眾的訴求。
3,檢查和監督的婦女代表大會的工作計劃,實施的決議,具體指導和幫助工作。
4,把握大會的婦女代表的自身建設,建立健全和大會的婦女代表的工作,學習,會議,民主生活會制度,將團結一群人一起完成不同的婦女的任務。
5,認真學習,堅決貫徹執行計劃生育的方針,政策,積極宣傳計劃生育的法律,法規和上級有關政策。
6,當好村黨支部和村委會的總參,並積極開展計劃生育宣傳教育,避孕節育,生殖健康,少生孩子內容的全程服務。
村文書的責任
黨支部和村委會的領導下,按照與金融系統,以滿足農村金融手續。
2,負責印章,介紹信,證明,帳戶管理,及時,准確,完整地報告各種統計資料,調查形式。
3,應收賬款的及時收集,暫時定居受助人買不起,收結不清楚反映的問題,及時向村領導,當好參謀官。
4愛自己的棒自己的崗位,認真學習和業務培訓,提高專業水平和工作效率,當好村黨支部,村委會的妻子。
❻ 村幹部為村民辦事應該堅持什麼樣的原則
村幹部為村民辦事要堅持公平公正的原則。
村幹部在處理農村事務中,是否堅持公平公正的處事原則,直接關繫到村幹部在群眾中是否樹立了廉潔清正的形象,關繫到農村改革、發展、穩定的大局。公平公正公開是群眾的所盼、所願,他們希望村幹部聽民言、察民情、依法公平公正辦事。
所以,村幹部為村民辦事要堅持公平公正的原則。
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村幹部公平公正為民辦事 ,要注重以下四個方面:
一、把公平、公正看做村幹部為民辦事的生命線。
村幹部為民辦事的公平公正,是指村民能夠按照法律規定的方式公平地實現權利和義務。使公平正義成為村民實實在在看得見、感受得到的結果。
村公所是各類社會矛盾、糾紛沖突的調節器,是維護和保障社會公平正義的第一道防線。維護和實現公平公正是村幹部工作的永恆主題和神聖職責,是我們崇高而偉大的使命。
二、 准確把握合法合理、平等對待、公平公正的內容。
對於村幹部而言,公平公正就是要真正想著群眾、把群眾的事辦好,絕不能只為自己的利益集團謀利益。打破村幹部拉關系、重親屬的觀念,使村幹部本著公平、公正、合理的理念處理好村上的大小事務,從而保證政令暢通、取信於民。
首先自己要遵守法律法規,在為民辦事上正確行使權利,使權力行使符合法律賦予該項權力的目的,同樣情形同樣處理。
三、正確理解公平公正理念對村幹部工作的具體要求。
作為一名基層幹部,為民辦事要堅持秉公執法;堅持以事實為根據、以法律為准繩;堅持以公開促公正。實行辦事公開,消除當事人和社會公眾對辦事不公的疑慮,促進和彰顯公正、公平、公開是保障村民對村公所工作知情權和監督權的重要措施。
四、牢固樹立做事為民的理論基礎。
從根本上說,大學生村官、村幹部樹立執法為民理念,是由黨全心全意為人民服務的根本宗旨所決定的。這個理念也是黨「立黨為公、執政為民」的執政理念在村兩委工作上的直接反映和體現。
❼ 村幹部設置有哪些
狹義而言,村幹部是指在村黨組織和村委會的任職人員,主要包括村、副主任、主任,其中村黨組織書記和村委主任是主要村幹部。
廣義而言,村幹部不僅包括村兩委幹部,而且包括其他在村級組織開展工作的人員,主要有三類:一是村民小組長、婦聯主任、治保主任、人口主任、民兵連長、團支部書記、村辦經濟組織負責人等等;二是上級選派機關幹部到村任職人員,例如駐村幹部等;三是選聘的大學生村幹部。
(7)辦事流程化村幹部擴展閱讀
1、產生
通過村民自治機制選舉產生的、在基層黨組織和村民委員會及其配套組織擔任一定職務、行使公共權力、管理公共事務、提供公共服務的職能,並享受一定政治經濟待遇的工作人員。
村幹部有廣義和狹義之分,廣義的村幹部包括黨支部書記、村委會主任、治保主任、民兵連長、婦女主任、團支部書記和村會計;狹義的村幹部就指黨支部書記、村委會主任等村裡的主要幹部。
2、作用
我國社會主義新農村建設的直接推動者、組織者和實踐者,是黨中央在農村經濟工作中的中堅力量,是黨的各項路線、方針、政策在農村的貫徹者和實施者,他們擔負著組織和領導農民群眾建設社會主義新農村的重要任務,在社會主義新農村建設過程中起著決定性作用。
村幹部是社會主義新農村建設的骨幹力量。
農村基層組織和村幹部是農民訴求的首選通道和依託對象,在農民心中扮演重要角色。
3、構成
村幹部是農村基層幹部隊伍的重要組成部分,胡錦濤同志早在 1994 年召開的全國農村基層組織建設工作會議上就強調:「我國農村幾百萬基層幹部,是黨的整個幹部隊伍的重要組成部分,是貫徹黨在農村的方針政策,完成各項任務,帶領廣大農民建設社會主義新農村的骨幹力量,是黨聯系農民群眾的重要橋梁和紐帶。」
但村幹部又是區別於國家公務員的特殊群體,他們游離於國家的行政幹部體制之外。村幹部主要是指通過村民自治機制選舉產生的、在村黨組織和村民委員會及其配套組織擔任一定職務、行使公共權力、管理公共事務、提供公共服務,並享受一定政治經濟待遇的工作人員。
狹義而言,村幹部是指在村黨組織和村委會的任職人員,主要包括村、副主任、主任,其中村黨組織書記和村委主任是主要村幹部。
廣義而言,村幹部不僅包括村兩委幹部,而且包括其他在村級組織開展工作的人員,主要有三類:一是村民小組長、婦聯主任、治保主任、人口主任、民兵連長、團支部書記、村辦經濟組織負責人等等;二是上級選派機關幹部到村任職人員,例如駐村幹部等;三是選聘的大學生村幹部。
4、要求
第一,班子要團結,集體要穩定。
第二,要嚴格依法辦事。
第三, 要堅決執行黨的路線方針政策。
第四,全村建設要一盤棋。
❽ 什麼是村幹部主職專職化管理制度
農村主職幹部專職化」管理,提高了村主職幹部的責任心,主職幹部選任後靠履職回來掙工資,績效答考核工資直接與幹部值班坐班情況掛鉤,倒逼了村主職幹部積極主動地履行崗位職責,為集體幹事、為村民服務;提高了村主職幹部辦事效率,村主職幹部周一到周五全日制上班,村民在辦事時能盡快地聯繫到村主職幹部,有利於提高辦事效率、方便快捷服務;提高了村主職幹部履職能力,通過加強崗位培訓、技能培訓,有效提升了村主職幹部工作能力,以服務農村經濟發展,為村民群眾謀利益;加強了對村主職幹部的監督管理,考勤制度、村幹部去向告知牌、村幹部工作日誌等都有效加強了對村主職幹部的監督管理,改善了干群關系,提升了村主職幹部服務意識。
❾ 這次選舉村幹部是什規矩和過程
根據我國《村民委員會選舉辦法》,選舉村幹部是事關農村穩定的大事,具有嚴格的程序。
1、報名參選。選舉辦法規定,年滿十八周歲的村民,除依法被剝奪政治權利的外,均有選舉權和被選舉權。村民委員會主任應當符合下列條件:(一)認真貫徹執行憲法、法律、法規和國家政策;(二)作風民主,辦事公道,聯系群眾,熱心為村民服務;(三)工作認真負責,有辦事能力,能完成任務和帶領群眾共同致富;(四)身體健康;(五)有一定文化知識。
2、選舉證明。一是成立選舉領導機構。鎮(處)成立選舉領導小組;村成立村民選舉委員會。二是選民登記。在選舉日前20天,公布選民名單,選民登記要做到不錯登,不重登、不漏登。選民登記的基本條件:年滿18周歲,戶口在本村,享有政治權利。
3、確定候選人。根據村莊規模確定村委會成員職數和職位,以多於應選名額一人的規定確定候選人數。召開預選大會,預選會議要求過半數選民參加有效,按照得票多少當場確定候選人。並於當日或次日張榜公布。
4、召開選舉大會。包括清點參加會議人數、推選唱票人、計票人和監票人、介紹選舉形式、檢查密封票箱、核對選票數、分發、講解選票、選民寫票、選民投票、銷毀剩餘選票、開箱驗票、整理選票、唱票、計票、宣布選舉結果等程序。