2017南京市村官
Ⅰ 江蘇省2017年大學生村官考試報名時間是什麼時候 要什麼條件才能報名用什麼復習材料
1、江蘇省大學生村官報名時間：2017年1月4日-10日；
2、江蘇省大學生村官報名條件如下：
選聘對象為專30歲以屬下(1987年1月1日以後出生)應屆全日制普通高校本科及以上學歷畢業生。選聘的基本條件是：(1)思想政治素質好，作風踏實，吃苦耐勞，組織紀律觀念強，志願到農村基層工作;(2)有一定的組織協調能力和社會實踐能力;(3)中共黨員(含預備黨員)或優秀學生幹部;(4)身心健康。
參加江蘇省組織的「高校畢業生『三支一扶』計劃」、「大學生志願服務西部計劃」、「江蘇大學生志願服務蘇北計劃」等活動的全日制普通高校本科及以上學歷畢業生，服務期滿、考核合格以上，本人自願且具備選聘條件的，經組織推薦可作為選聘對象。
Ⅱ 南京市大學生村官工資待遇問題
村官不是那麼好當的！工資待遇不像說的那麼好！
Ⅲ 2017年村官什麼人員才可以報名參加
2017年各省大學生村官選聘計劃尚未公布。
可先參考報考省份近年大學生村官回考試公告查看選聘對象及條件答要求。
以2016年四川省定向推薦大學生村官招聘為例，選聘條件：
1)2016屆普通高等學校全日制本科及以上學歷畢業生;
2)學生黨員或優秀學生幹部;
3)思想政治素質好，學習成績優良;
4)作風踏實，吃苦耐勞，甘於奉獻，組織紀律觀念強;
5)自願到農村工作，有一定的組織協調能力;身體健康。
符合上述條件，在校期間曾獲得校級以上各種榮譽稱號的，少數民族地區「雙語」人才，農村緊缺專業及自願回原籍(縣、市、區)的大學生，優先選聘。
村幹部考公務員主要內容以農村農業基礎知識為主 歷年真題較少.一般由黨校專家、大學教授和相關政府人員出的。
Ⅳ 南京大學生村官石磊是怎樣當上副處級幹部的
第一，要肯定他的個人能力。高考能考上清華北大的，是含金量相當高的，是真正的天之驕子。清華北大的本科生要比清華北大的研究生牛逼多了。他是一個縣的理科狀元，一個縣幾年才出個清華的，毫無疑問的靠自己的真本事。
第二，清華有個傳統，就是清華的人捧清華的人，你捧我，我捧你，互相捧。南京有清華聯誼會，石磊就是聯誼會被捧出來的，南京人的俗話叫做抬著混。實際上清華的畢業生去當大學生村官，已經是清華裡面很差勁的了，很多人進了清華北大，或者說北京的稍微有點檔次的大學，學生一進校門就准備出國了，至少有一半的清華北大的學生是出國的。淪落到公務員都考不上，去當村官，可想而知了。
第三，石磊有沒有背景，我不知道。但是他在棲霞區這個南京比較富裕的郊區，當村官，也沒有干出什麼了不起的成績。大學生村官裡面有本事的人，干出成績的人比他多的是。甚至可以告訴大家，大學生村官里，有超過一半，甚至可以說絕大部分，根本沒機會到村裡任職，而是被放在鄉鎮的各個站辦所里，當科員被使喚著。他們縱使有本事，也沒機會發揮。
Ⅵ 2017年村幹部任職5年嗎
鄉鎮最低服務年限5年（2+3模式，2年選調村官+3年鄉鎮公務員）
Ⅶ 2017年考村官什麼時候網上報名
你好，不知道你是哪個地區的，每個省村官考試時間不一樣，2017村官考試暫未發布，所以以陝西的為例，6月份報名，7月份進行筆試，進行參考，謝謝採納
Ⅷ 2017年村幹部考公務員
部分地區會根據招考單位的需求，從優秀村(社區)幹部中考試錄用公務員，符合條件的考生回可以查看當地的招考答公告。
考生要根據當地最新的招考公告進行相關的報考，查看公告，了解招考的基本條件、時間節點、報考步驟等等，根據要求報考。
考生要下載職位表、考試大綱等附件信息，選擇符合條件的崗位報考，做好備考准備。
Ⅸ 2017年村官考試有什麼要求
1、2017年村官復招聘公告暫未公布，可制以參考2016年村官招聘條件
2、2016年村官招聘條件：選聘對象資格為30歲以下（1986年6月30日以後出生）、應屆和往屆畢業的全日制普通高校本科及以上學歷、中共黨員（含預備黨員，2016年7月20日以前入黨）或在大學期間擔任過學生幹部的優秀高校畢業生。其中，「985」高校（不含獨立二級學院）畢業生報名參加選聘的，不參加筆試，直接入闈駐村見習。到村任職的高校畢業生應具備以下基本條件：
（1）思想政治素質好，作風踏實，吃苦耐勞，組織紀律觀念強；
（2）學習成績良好，具備一定的組織協調能力；
（3）自願到農村基層工作；
（4）身體健康。
Ⅹ 2017年大學生村官崗位職責主要有哪些
大學生村官職責：
選聘的高校畢業生是中共正式黨員的，一般安排擔任村黨組織書記助理職務；是中共預備黨員或非中共黨員的，一般安排擔任村委會主任助理職務;是共青團員的，可安排兼任村團組織書記、副書記職務。
經過一段時間的實際工作、被大多數黨員和群眾認可的，可通過推薦參加選舉擔任村黨組織書記、副書記等職務。
選聘到村任職的高校畢業生為「村級組織特設崗位」人員，系非公務員身份，工作管理及考核比照公務員的有關規定進行，由鄉鎮黨委、政府負責;人事檔案由縣委組織部門管理或縣級人事部門所屬人才服務機構免費代理，黨團關系轉至所在村。工作期間，縣級組織人事部門與高校畢業生簽訂聘任合同。
選聘到村任職的高校畢業生，聘用期間必須在村裡工作，鄉鎮以上機關及其他單位均不得借調使用。
在村工作期限一般為2年～3年。工作期滿後經組織考核合格、本人自願的，可繼續聘任。不再續聘的，引導和鼓勵其選擇其他方式就業、創業。
為幫助到村任職的高校畢業生盡快適應農村工作崗位，各地將組織他們開展崗前培訓和崗位培訓，強化對農村工作的基本知識和有關政策規定的學習培訓，掌握做好農村基層工作的基本方法。同時，鄉鎮黨委、政府將負責安排好他們的食宿及日常生活，為他們開展工作創造條件、提供方便。