鄉鎮公務員換部門
A. 考上鄉鎮公務員，如果想去縣部門工作。是不是還要去再考縣級公務員。那麼能升遷到縣里么
不用再考
如果有關系 ，可以很快通過 升職或者調動，去縣里工作
如果暫時沒法升職和調回動 ，還可以暫時借調答去縣里工作
如果沒什麼關系，那就憑自己努力吧！
另外 縣機關單位每年都不定期針對公務員內部選拔，你可以多關注一下。
B. 公務員考上後可以換單位嗎
考上公務員到某單位入職是由本單位領導或人事部按崗位需求安排你的崗位。你本崗位工作一定時間可以按自己願望申請調換工作崗位，但必須得到領導的批准。但是領導隨時根據需要調換你的工作崗位。
C. 公務員換單位容易嗎
一、相比較而言，公務員轉事業單位容易，但是事業單位轉回事業編制就難一些。
1、事業編制可以調動到政府機關任公務員,其實是不行的.
但事業編制的,可以在政府機關上班,但仍是屬於事業編制.
我堂哥就是屬事業編制的,但他在鎮里的工作片里任片長,工資系數和副鎮長一樣的.
現在要當公務員,只能考試.部隊里轉業到地方的,也需要考試:分數高的是公務員,相對低的是事業編制,還有到地方企業的等.
2、事業編和公務員編在待遇上差別還是很大的，這里指的可不只是工資，各種待遇、保險、晉升等都得算上。你這是單位之間的調動工作，編制是個大問題，如果沒有公務員編制了，請一定要慎重，公務員轉事業編簡單，想轉回來可就沒那麼容易了
二、事業單位考試與公務員考試區別
1、發起機構不同
公務員考試發起機構是國家：中組部和人事部，地方：省、市委組織部和人事廳，各用人單位上報崗位需求 ;事業單位考試發起機構是各用人單位的人事部門。
2、筆試組織實施機構不同
公務員考試的筆試組織實施機構是人事部公務員管理司、各省、市人事廳局所屬人事考試中心(事業單位，考試中心命題和組織報名、考試屬於公共服務
機構);事業單位考試的筆試組織實施機構多數委託省、級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心(事業單位，考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名
單，部分單位自行命題組織實施 。
3、舉辦的統一性不同
公務員考試國家每年一次，各省、市一般每年一招考1次，有的2次，個別單位如警察招考可能單獨舉辦;事業單位考試目前尚無全國招考，多為全省市和縣級統一招考，一般是各個單位單獨發公告招考 。
4、報名方式不同
公務員考試是網路報名，事業單位考試一般規模大的採取網路報名，人數少則現場報名 。
5、筆試考試科目不同
公務員考試筆試北京市和國家均只考行測、申論，個別省有公共基礎和專業課，警察加心理測驗和體能測試 ;事業單位考試一般考行測(多數包含公共基礎)、申論，或行測、公共基礎，個別考公文寫作，部分加專業測試 。
6、分數計算方法不同
公務員考試筆試和面試基本上各佔一半，有的46開，少數37開。一般設置總分最低線，個別設單科最低線;事業單位考試筆試和面試基本上各佔一半，有的46開，一般無最低分數線。
7、人事編制不同
公務員考試錄用後有公務員編制;事業單位考試錄用後是事業單位編制，須參加公務員考試並被錄用後，方可轉為公務員編制。
8、面試考試組織方式不同
公務員考試由國家：人事部會通用人單位，北京考：市人事局公務員管理處命題並組織實施(非考試中心);事業單位考試由事業單位在人事機構指導下自己組織。
9、招考公告發布網站不同
公務員考試招考公告在國家人事部網站：，發布網站是北京市人事考試網 ;事業單位考試招考公告在各級地方人事、人才網站，發布網站是各用人單位官方網站。
10、試題難度不同
公務員考試較難(試題難不意味著難以考取，難度僅是因為報考人數多而必須增加考試的區分度);事業單位考試較容易(試題簡單不意味著容易考取，因針對具體每次考試的報考人數少，試題簡單即可區分優劣。
11、上報職位需求不同
公務員考試由各用人單位將職位需求數量和描述報國家人事部公務員管理司(國家)、人事考試中心(省);事業單位考試由本單位人事部門自己決定，報上級主觀部門批准。
12、報名審核不同
公務員考試是各用人單位分別派人審核自己單位的報考者;事業單位考試一般審核環節和報名環節同時進行。
感覺這樣的提問沒有什麼意義
建議看看書，查查資料
D. 以鄉鎮公務員換市委組織部事業編，值不值
您好，中公教育為您服務。 事業編制考試是公務員考試之外進入機關工作的重要途徑，事業編是可以在職考公務員的，一時考不上公務員的同學可以先考事業編過度一下。如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
E. 試用期的鄉鎮公務員，想換個部門應該怎麼辦
根據《新錄用公務員試用期管理辦法（試行）》第二十五條之規定： 「新內錄用公務員應容當安排在錄用職位工作，一般不調整崗位，不得借調到其他單位工作，不得參加規定以外的離職學習」 。
假如能夠調整，其調整范圍也只能在本部門，也就是說可以在本鄉鎮機關其他部門幫助工作，人事、工資關系仍舊需保留在原部門。
第二十七條 對違反本辦法規定的情形和人員，按照公務員法第一百零一條相關規定處理。
F. 鄉鎮公務員想從業務科室調到辦公室，怎麼和科室領導
可以說明情況和想調的原因，和領導好好說和商量，一旦有機會，領導也會幫回你想辦法調的。
公務員，全答稱為國家公務員，是各國負責統籌管理經濟社會秩序和國家公共資源，維護國家法律規定貫徹執行的公職人員。在中國，公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。公務員職位按職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類等類別。國務院根據中華人民共和國公務員法，對於具職位特殊性，需單獨管理的，可增設其他職位類別。
G. 新進鄉鎮公務員提出換部門合適嗎
換部門？你以為機關是你家開的？公務員法裡面就有要服從領導一條
H. 鄉鎮公務員是如何調動的
根據《公務員調任規定（試行）》，調任資格條件：
第六條 調任人選應當具備公務員法第十一條規定的條件，還應當具備下列資格條件：
（一）具有良好的政治、業務素質，工作能力強、勤奮敬業、實績突出。
（二）具有與擬調任職位要求相當的工作經歷和任職資歷。
（三）具備公務員法及其配套法規規定的晉升至擬任職務累計所需的最低工作年限。
專業技術人員調入機關任職的，應當擔任副高級專業技術職務2年以上，或者已擔任正高級專業技術職務。
（四）調入中央機關、省級機關任職的，應當具有大學本科以上文化程度；調入市（地）級以下機關任職的，應當具有大學專科以上文化程度。
（五）調任廳局級職務的，原則上不超過55周歲；調任縣（市）領導班子成員職務的，原則上不超過50周歲，調任其他處級職務的，原則上不超過45周歲；調任科級領導職務的，原則上不超過40周歲。
（六）符合法律、法規、章程規定的其他條件。
因工作特殊需要，前款第（三）、（四）、（五）項需適當調整的，市（地）級以下機關應當按照幹部管理許可權報上一級公務員主管部門批准同意，省級以上機關應當按照幹部管理許可權報同級公務員主管部門批准同意。
第七條 公務員調出機關後擬再調入機關擔任高於調出機關時所任職務的，應當具備從調出機關時所任職務晉升至擬調任職務所需的任職資格年限。
第八條 有下列情形之一的人員，不得調任：
（一）曾因犯罪受過刑事處罰的；
（二）曾被開除公職的；
（三）涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；
（四）受處分期間或者未滿影響期限的；
（五）正在接受審計機關審計的；
（六）法律、法規規定的其他情形。
I. 鄉鎮公務員能調到同市的另一個鄉鎮嗎
作為一名公務員，我來告訴你一下你的情況該是怎麼樣的。
如果是你本人申請調動的話，是不可以的。基本上你報考了C鄉鎮的公務員，前面4年科員的時間就定在這個單位這個崗位了。有可能是上級部門抽調你去工作，比如抽調你到B縣城工作，但是不可能是D縣城，不能跨縣城（同級）的抽調，只能是上級抽調下級的幹部，但是你的編制、福利待遇都是在C鄉鎮的單位。
所以，你想調動到D縣城的話，有可能，但是基本需要符合下面的條件。
第一，你有足夠的靠山，就是你的親戚或者是願意幫你調動的大領導，比如縣城兩辦的常委人物，可以幫你辦通關系把你調過去。但是這個現在基本不可能，因為大領導是需要冒風險的，不能以權謀私，動用自己的權利幫人辦理人事調動，除非有很強的理由說服其他領導。比如，你立頭等功N等功之類的，但是你想想，可能嗎。？？？
第二，你可以辭職，辭掉現在的工作。重新報考公務員。辭職後，重新選擇D縣城下面的鄉鎮公務員崗位報考，相當於重新來過。這個也是很有風險的，萬一考不上呢，現在的工作沒有了，而且現在公務員考試競爭壓力也大，競爭也激烈，所以這個也不容易，但是就是有人考上了。因為現在不可以在職公務員考試了，以前幾年前還可以，在職公務員考上就是辦理調動的手續，現在不行。
第三，你可以選擇報考D縣城的事業單位，因為公務員身份可以報考事業單位的，只不過身份待遇會降低。你考上事業單位後，辭職現在的公務員，然後在事業單位再重新報考公務員，考上了D縣城的公務員就是升職了，又可以實現公務員待遇了。比較曲線救國的方式也不錯。
J. 鄉鎮公務員 調動
正常、正確的渠來道是，首先了解源接收的鄉鎮是否有空編，如有空編，就先找接收鄉鎮領導，再找調出鄉鎮領導，最後找縣人事局領導，三家都同意後，人事局會給你一些表格填寫（當然是寫一些理由，如就近照顧年邁父母、解決夫妻分居等），並讓你到兩邊鄉鎮蓋章，再交人事局，人事局發調動函就行了。
不正常的渠道就得給這三家領導送禮。
當然各地情況不一，可能手續上也不完全一樣，你可以問縣人事局。如何是副科級以上幹部調動，一般找縣委組織部。