提到這樣村幹部帶領

1. 贊美村幹部帶領村民奔小康的精神（語句怎麼說）

您的領袖風范，英雄氣概，義薄雲天，超凡脫俗，就像光芒，帶領我們回走向春天，溫暖答我們的春夏秋冬，點亮我們的365天滋潤萬物，溫暖的關懷，親切地關心，使萬物復甦，讓我們的生活充滿陽光，感恩來自肺腑，感謝來自心底，永遠都會記得您的大恩大德！~

2. 一個村幹部怎樣帶領大家致富

要想帶動大家致富，首先得自己先富起來，別人才會從你的身上看到希望，從而才能夠帶動大家的積極性

3. 結合自身實際和本村實情談一談如何發揮自身作用帶領全村發展

一要認真學好政策。吃透政策才能更好地宣傳和執行政策。近年來，中央對農村工作的重視與扶持力度不斷加大，頒布了一系列惠農的政策法規，加大農村基礎設施建設，大力發展農村社會事業。對於這些方針、政策和措施，黨員自己要了解、要吃透，要做政策明白人。

二要主動宣講政策。我國關於建設社會主義新農村的重大戰略決策可以說是家喻戶曉，但卻不是人人明白，甚至還有一些誤解，不了解農民才是新農村建設的主體，單純依靠政府、依靠組織、依靠黨員，使工作陷於被動等方面。

對於涉及征地、拆遷的事，要麼是搞公益事業如修公路，要麼是為了發展工業或者現代農業，這些都是有利於帶動當地發展的好事呀。面對部分村民的不理解、不支持，我們黨員同志就有責任有義務協助鎮村幹部做好思想工作。

三要用足用活政策。廣大黨員特別是村「兩委」成員要下大力氣、用真功夫，搶抓政策機遇，拓寬發展渠道，切實提升農村工作發展成效。

四要不信謠、不傳謠。常言道「百聞不如一見」，世上許多事就是親眼所見都不一定是你想像的那樣，所以我們黨員同志不要對道聽途說信以為真，不能人雲亦雲，更不能以訛傳訛。

五是當好社會維穩信息員。農村的田土、山林糾紛時有發生，鄰里、家庭之間也多有矛盾，為了使矛盾不出村，黨員的作用不可小視。因為大家了解當地的變遷歷史，處事閱歷豐富，德高望重，應該盡可能的發揮主觀能動性，第一時間把大矛盾化小，把小矛盾化無，把問題消滅在萌芽狀態。

對可能出現的集體上訪或者沖突升級的事件，要及時與村鎮幹部取得聯系。穩定為了大家，穩定依靠大家，更要依靠每名黨員的辛勤付出。

4. 村長宋某總能盡職盡責做好社會主義新農村工作。他帶領全體村民團結奮戰。最後授予了優秀村幹部的榮譽稱號

D 這樣的選擇題你要注意的是前提和結尾是怎麼樣的。就你這問題來說應該是幹部帶頭後獲的了成功，這樣該是選D

5. 村黨支部書記怎樣帶領村民們致富

家裡開個賭場，我們這里的村幹部都是這樣乾的。

6. 作為一個村幹部要如何帶領村民致富

在「四個全面」戰略布局深入推進的新形勢下，農村經濟社會發生了深刻變化，農民群眾的需求呈現出多層次、多方面、多元化的特點，這給做好新時期農村基層治理工作提出了許多新要求、新挑戰。村幹部作為村裡的當家人，特別是帶領群眾脫貧致富的「領頭雁」、排頭兵，必須要緊跟形勢，加強學習，增強素質，努力做好「四種人」。

一，要學政策法規，做「明白人」。

農村是貫徹落實黨的方針政策的最後關鍵一環，作為村幹部只有認真學習黨的方針政策，准確領會政策精神、把握政策內涵，才能善於用政策推動工作、解決問題、凝聚人心，才能把黨的政策轉化為推動發展、建設新村的直接生產力。同時，要注重法律法規的學習。隨著依法治國進程的不斷推進，農民群眾的民主意識、法制觀念也在不斷增強，凡事都想討個說法，問個明白。如果村幹部遇事僅憑經驗，胡亂「拍板」，就會造成群眾有意見，影響基層社會治理。因此，村幹部必須學法、知法、懂法、用法、守法，不當糊塗官、不辦糊塗事，努力提高依法治村、依法辦事的能力。

二，要學致富本領，做「發展人」。

當前農村最重要的工作就是脫貧攻堅，群眾最盼望的事就是發家致富。作為村幹部，要牢固樹立帶頭致富、帶領村民致富的意識，要有帶領群眾致富奔小康的強烈責任感，要有吃苦在前、享受在後的奉獻精神，要有敢想、敢幹、敢試、敢闖的進取意識，思想再解放一些，思路再開闊一些，膽子再放大一些，集中精力把經濟搞上去。圍繞如何在貧困村發展特色產業、發展鄉村旅遊等方面多思考、多研究，並結合自身實際，探索適合本村經濟發展的新路子，宜種則種，宜養則養，宜游則游，帶領群眾發家致富奔小康。

三，要學處事原則，做「民主人」。

公道民主是一名幹部最基本的處事原則。作為村幹部，只有具備了無私無畏、公道民主的高尚品質，才能夠讓幹部信服、讓群眾滿意。首先要處事公道。常懷公正之心、常行公正之舉，無論大事小事、好事壞事，都要堅持以心正求公正、以公正服大眾，特別是在村財務收支、低保戶推選審定、各項惠民補貼發放等熱點焦點問題上，更要堅持按程序辦事，堅決杜絕優親厚友、貪圖私利等違背原則的行為。其次要民主決策。凡涉及村裡重大事項都要堅持民主原則，落實「四議兩公開」工作法，開好會，多溝通，多商議，確保走好每一道程序。增強黨務、村務、財務透明度，該公開的一定要公開，該公示的一定要公示，真正給群眾一個「明白」。

四，要學惠民之法，做「真心人」。

金杯銀杯，不如老百姓的口碑；金獎銀獎，不如老百姓的誇獎。評價一個村幹部幹得好不好，工作出不出色，不是看他的功績、政績有多少，而是看當地群眾滿意不滿意，群眾答應不答應。村幹部要牢固掌握惠民方法，做到經常深入群眾家中，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，時刻把人民群眾的冷暖安危掛在心上，在實際工作中就是要做到「三個真心」：一是對惠及群眾的事要真心辦。村幹部要辦好一家一戶辦不了的事，大力推進農村水、電、路、通訊等基礎設施建設，以實際行動體現黨和政府的溫暖；要善於從農民關注的熱點難點問題入手，多辦一些暖民心、管長遠的事，讓群眾真正得到實惠。二是對群眾的呼聲要真心聽。真心聽，才能了解群眾之所想、群眾之所盼、群眾之所求、群眾之所怨；真心聽，才能溝通思想，增進感情，真正建立同群眾的密切聯系。只要村幹部多跨群眾的門坎，群眾就會把村幹部記在心坎。三是對困難群眾要真心幫。關心群眾，首先是要關心困難群眾。只有想民之所想，急民之所急，為群眾解決實際困難，農民的日子好過了，農村富裕了，村幹部才會受農民歡迎，基層政權才會穩固。

資料來源——人民網：

http://dangjian.people.com.cn/n1/2017/0310/c117092-29136687.html

7. 作為村幹部如何帶領群眾苦幹實干

我認為村幹部應來該以源身作則帶領好群眾，有方法的引領群眾做好事情。先要學會如何與群眾相處，如何有效的溝通，如何做到深入人心，得到群眾的認可。作為村幹部，也要具備一定的管理理念，學會如何去管理好一個村，怎樣去帶好村民群眾做事，帶領好一個村的群眾，這個村就會充滿著無限的動力。如果村民群眾有事情反映，村幹部一定要在第一時間為之解決問題，重視問題，一定要把群眾的利益放在第一位。村幹部一定不能貪圖自己的利益，而欺騙群眾，這樣要如何服眾呢？做到多為群眾考慮，多為群眾謀福利，這樣群眾有動力了，這個村就會發展得越來越好，群眾也就會對村幹部非常認可和支持。

8. 作為—名剛當選的村幹部,應如何帶領村民脫貧致富

一個人是不行的，要看你帶領的團隊是不落後思想，要不然就是有機會也沒戲。

9. 我們的村支書也是這樣，老百姓你就不敢給他因為工作上的事不敢給他講

我是一名王樓村的居民，可能大家都不知道王樓是哪的？我跟你們說吧，我住的王樓就是河南省駐馬店市驛城區橡林事處的王樓，這里地處駐馬店市郊區，最近幾年因城市發展，已經發展成為城區了。我們變成市民後生活水平有所提高，我們的土地都建成高樓，我們雖然富裕了些，但是富裕最快的還是我們的村幹部。我聽說我們的村支書王新剛的資產已達到兩個多億，自己在村裡蓋了別墅，還有好多處房產和門面房。我們村的人都說村支書有兩個老婆，相好的也不會少了，這個咱也見怪不怪。最可恨的就是他把他的親戚和要好的朋友都安排到各個組里當組長，每當他做違法賣地的事，都有他的這些組長們來做我們老百姓的工作，我們老百姓哪有他們的勢力大啊，都干怒不敢言呀。老百姓想反映個啥事，他們都說是政府的搞得，我們都要靠政府生活，還敢說什麼啊，只能忍氣吞聲了。城市搞開發自然離不開工程，我們的小村莊現在已是高樓林立，這些項目佔了我們老百姓的地，我們失地的百姓就想在工地里幹些活掙錢，可是開發商們不讓我們百姓去談事，都是和我們的村支書談，因我們村有個建築公司，每次談過工程後，這些活都讓建築公司幹了，建築公司幹活的人都是王新剛的親戚朋友，我們老百姓什麼都得不到，每年也沒見給俺們分過錢，也不知道這村裡的企業掙得錢被誰花了。我一個做生意的朋友跟我提到過，他說在我們王嘍該開發的公司都被王新剛敲過，都說你們王樓的村支書真黑，要是不給錢，要想在王樓地盤上順利施工真難，有時候想想真是的，開發商也有難言之隱啊，更何況我們老百姓呢。我們村的地能占的都被王新剛佔了，我小的時候，俺們村委的林廠都是茂密的森林，現在已經被王新剛蓋成了廠房。只要村裡面集體所有的土地都被他隨便霸佔，有些土地說賣就賣，從不和群眾開會，我們老百姓都是人氣吞聲，敢怒不敢言，就這樣殘害群眾的村支書難道就這樣讓他逍遙法外嗎？